Minusta piti tulla mielenterveys- ja päihdetyöhön erikoistunut sairaanhoitaja. Tulevaisuuden suunnitelmat vaihtuivat, kun menin tekemään keikkatöitä äitini työpaikalle vanhainkotiin kotipaikkakunnallani Urjalaan. Mummoni oli juuri jäänyt eläkkeelle samasta vanhainkodista. Työssä tuli hauskoja tilanteita, kun asukkaat tiesivät äitini ja mummoni. Muistan, kuinka eräällekin vanhukselle sanoin, että Sirkka-mummoni kehotti antamaan sinulle ruokaa. Tämän jälkeen asukas alkoi syödä tyytyväisenä.
”Kun nuorempi pyytäisi kipuun morfiinia, ikäihminen pärjää Buranalla.”
Vanhainkodissa ihastuin ikäihmisiin. Huomasin, että heillä on erilainen elämänasenne kuin nuoremmilla. Jos tapahtuu jotain ikävää, maailma ei heti murene. Kun nuorempi pyytäisi kipuun morfiinia, ikäihminen pärjää Buranalla. Huomasin vanhainkodissa, mikä ero on sairaanhoitajan ja lähihoitajan työllä. Lähihoitaja on ihmisten kohtaaja, eikä pyörittele niin paljon papereita kuin sairaanhoitaja. Työ tuntui minulle sopivalta. Päädyin vaihtamaan sairaanhoitajan opinnot lähihoitajan opintoihin.
Olen työskennellyt Nokian kotihoidossa vuodesta 2014 lähtien. Tänä aikana työssä on tapahtunut isoja muutoksia. Enää en tapaa pullantuoksuisia mummoja, vaan koti on vuodeosaston jatke. Työurani alussa yhden talon asukkailla oli tapana viettää aikaa pihassa aamupäivisin. Veimme aamukäyntien jälkeen asukkaita pihakeinuille. He pitivät siellä seuraa toisilleen. Nykyisin asiakkaana ei juurikaan ole näin hyväkuntoisia ikäihmisiä.
Vaativaa ja antoisaa työtä
Kotihoito ei sovi ensimmäiseksi työpaikaksi, sillä työ on vaativaa ja sitä tehdään itsenäisesti. Työssä pitää olla monipuolisesti tietoa erilaisista hoitotoimenpiteistä. Lääkkeet täytyy tuntea hyvin, jotta osaa seurata niiden vaikutusta. Kotihoidossa saa puhelimella työkavereita kiinni, mutta apu voi olla kaukana. Oppi kotihoidon työhön kannattaa hakea paikasta, jossa työskennellään muiden kanssa. Kun osaamispohja on vahva ja tietää, mitä tekee, ei tule paniikkia. Silti tähän työhön tarvitsee pitkän perehdytyksen ja osaamista täytyy myös kehittää jatkuvasti.
Tiedän, että monissa kotihoidoissa on valtavan pitkä lista asiakkaita päivässä. Nokialla tilanne on kohtuullisen hyvä. Työtä helpottaa, että tiimissämme on pitkäaikaiset työntekijät ja meillä on mainio ryhmähenki. Tiedämme toistemme vahvuudet ja keskustelemme, missä kenenkin osaamisesta olisi eniten hyötyä. Silti työ on toisinaan kiireistä. Välillä syön eväät autossa, kun taukoa ei ehdi pitää. Kiireen tuntu jää helposti päälle. Siksi pitää tietoisesti rauhoittua ennen asiakkaan kohtaamista. Kiireessä jätän kirjaamiset vähemmälle ja hoidan ne toisena päivänä.
Olen joskus pohtinut, mitä muuta voisin tehdä, mutta en ole keksinyt sellaista työtä, josta saisin niin paljon kuin nykytyöstäni. Asiakkaiden kohtaamiset ovat parasta. Moni iäkäs toivoo saavansa olla kotona mahdollisimman pitkään. Pystyn työlläni mahdollistamaan tämän toiveen. Mietin keinoja, joilla asiakkaiden elämää voisi parantaa. Ne voivat olla pieniä juttuja, esimerkiksi saatamme kuunnella asiakkaan mielimusiikkia käynnin aikana. Jokaisen pitäisi saada elää omanlaistaan elämää, vaikka terveydessä olisikin rajoitteita.
Supertyyppi Jussi Järvinen
- Jussi Järvinen on nokialainen lähihoitaja, joka työskentelee kotihoidossa.
- Hän on Nokian ammattiosaston puheenjohtaja.
- Jussin supervoimia ovat paineensietokyky, kohtaamistaidot ja huumorintaju.
Lue myös:
Perustason ensihoitaja Jouni Sirkka on työssään elämän ääripäissä
Laulava lähihoitaja Rosita Mäntyniemi: ”Toivon laulujen tuovan iloa tai lohtua”
